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旺阿兹莎表示，计划要求参与者缴交5令吉，是为了培养他们储蓄的习惯，至于政府补贴方面，已准备发放2000万令吉（约合人民币3206万元）作为补贴金。马来西亚政府以此举加强对主妇的保障，当地有社会组织支持了这一计划，表示很多家庭主妇没有收入，必须向丈夫伸手要钱，容易让她们信心低落，政府此举可以提高她们的收入。主妇每月只需要支付5令吉，就可以换取政府补贴，同时丈夫不需要额外供款，而是从现有的公积金供款中扣除。

任正非：华为没有哲学，我个人没有学过哲学，也没有认真读过哲学书。外面的书，作者我也没见过，不认识，也许是他编的吧。外面流传的华为哲学是大家随便说的，没有什么特别的东西。我认为，如果说华为公司有哲学，就一点“以客户为中心，为客户创造价值”。因为钱在客户口袋里，有三种方法可以拿到这个钱 第一，抢，这是犯罪；第二，偷，也不行，要在派出所待两三天才能被放出来；第三，客户心甘情愿把钱给你，你必须要提供好的商品，为他提供需要的服务。所以，秘密就这一条。

接管中海5家上市公司的颜建国，几乎拿到了央企地产公司领导人的最高权杖，也意味着他在中建系的受认可度之高。“由他来统管中海系5家上市公司，有利于开发和运营业务的协同、共进，也是为了适应房地产下半场转型的需要。”中海外一名内部人士说。在流失、又引入多名高管后，招商蛇口的管理层也渐趋明朗。3月10日，招商蛇口今年首次月度经营分析会上，总经理许永军带领最新的领导班子亮相，新的区域总悉数到场。

事后，王中权通过朋友介绍认识了北京金港创业公司的老板唐某。2018年12月，通过唐某的金港创业与盘江股份签订500万元的财务顾问协议。之后，盘江股份将500万元打给金港创业，金港创业将其中450万转至王中权的账户，另外50万作为手续费归金港创业所有。

招商地产（后重整为招商蛇口）从此开始频繁的人员流动。据21世纪经济报道统计，过去四年，招商中高级管理人员流失数十人，原招商地产“三大金刚”、区域总大批离开。保利地产（现更名保利发展）是少有的、在过去5年没有发生大规模人事动荡的大型央企地产商，但变动在所难免。

我认为，如果能够真真实实把优秀人才引进来，对我们改革是好的。如果还是强调自主创新，就会浪费非常多宝贵时间。10、记者：鸿蒙系统有没有在华为内部小范围使用？任正非：这个问题抱歉今天回答不了。我们能做操作系统，但不一定是替代别人的做法，因为我们在人工智能、万物互联中本身也是需要，但是到底哪些用了、哪些没用，我不是很清楚。